ゼロイチ転職

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20代はじめての就職・
未経験業界への転職をサポート!

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第二新卒・既卒・フリーター・ニートのための完全オーダーメイド就職サポート

  • 就職サポート累計人数6,500人

  • 友人紹介率60%

  • 利用満足度90%以上

よくある質問

  • ゼロイチ転職の
    特徴は?

    • POINT01

      POINT01

      非公開求人、独占案件、特別選考フローを含む
      約3,000件の求人を保有

      業界10年を超える経験による信頼から「社長、責任者面接スタートの特別選考フロー」や「当社にのみお願い頂いている独占求人」も保有しております。オンライン面談ですので、地方在住の方も可能です。

    • POINT02

      POINT02

      幅広い経歴を持ったコンサルタントがサポート

      ・フリーターを経て、就職。後に起業したコンサルタント
      ・新卒入社後、3年未満で退職。第二新卒での転職を経て、現在活躍しているコンサルタント
      ・体育会部活動出身/元アスリートのコンサルタント
      ・大手/ベンチャー/スタートアップにて就業経験のある元企業人事のコンサルタント
      といった様々な経歴を持ったスタッフが担当いたします。
      転職のプロとしての観点は勿論、過去に同様の悩みを抱えたというコンサルタント自身の経験を踏まえた転職サポート・支援に努めさせていただきます。

    • POINT03

      POINT03

      完全オーダーメイドの就職サポート

      あなたの経歴・就活状況・希望条件・キャリアビジョンなど一人一人に合わせて柔軟にサポートさせていただきます。また、「寄り添い」をモットーにしており、皆様の価値観にも真摯に向き合いながら納得のいく就活・転職活動ができるようにサポート致します。

  • 就職・転職成功者の
    体験談は?

    • 女性

      寄り添っていただき
      “自分にピッタリの仕事”に出会えました!(24歳・女性 Aさん)

      面談を通して、私の話をしっかり聞いて的確なアドバイスをいただけました。「私の甘い考え」や「自分が今置かれてる状況」なども、ズバッと言っていただけたのでやる気が出ました。自分がやる気を出せば、その分やる気で返してくださったので、モチベーションを維持したまま就職活動ができました。紹介していただいた会社で、今も楽しく働けているのでとても満足しています!感謝してもしきれないです!

  • 担当キャリア
    アドバイザーはどんな人?

    • 長倉 優貴

      YUKI NAGAKURA

      YUKI NAGAKURA

      長倉 優貴

      就職・転職活動では、自己分析ってどうやってやるの?自分にマッチする企業は?やりたいことがない…行きたい企業に行けない…など多くの悩みがあるかと思います。皆様とお話しする中で、私たちが色々な角度から悩みを解決していきます! 明るく楽しい未来を一緒に考えていきましょう!

    • 今野 唯理沙

      IRISA KONNO

      IRISA KONNO

      今野 唯理沙

      個別面談では、悩みを抱えるみなさんが話しやすく 相談しやすい環境で実施できるよう和やかな雰囲気で面談しています。 一人一人の意見をしっかり尊重させていただき、全力でサポートしておりますので、まずは是非なんでもお話ください。 私の強みは「寄り添う」ことです。

  • 登録後から内定までの
    流れは?

    • STEP01

      登録・面談予約

      登録・面談予約

      申し込みフォームより、簡単な必要事項をご登録いただきます。
      その後、日程調整URLにて面談できる日程をご予約ください。

    • STEP02

      キャリア相談

      キャリア相談

      プロのコンサルタントがあなたのご経験、ご希望をしっかりとお伺いします。
      ※面談はすべてオンライン面談です。地方在住の方も可能です。

    • STEP03

      求人のご紹介

      求人のご紹介

      面談でお伺いしたご経験、ご希望などに基づいて、
      あなたに合った企業を幅広くご紹介します。

    • STEP04

      面接対策

      面接対策

      あなたの強みが活かせるように、一人ひとりに合わせた面接対策を実施します。
      安心して面接に臨めるようになるまで徹底サポートします。

    • STEP05

      内定獲得!

      内定獲得!

      内定後でも不安なことがあれば相談OKです。
      内定のみならず、入社までサポートすることを大事にしております。

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個人情報の取り扱い・利用規約をご確認の上、
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個人情報保護方針

NaS株式会社(以下、「当社」という)は、この個人情報保護方針に基づき、個人情報保護マネジメントシステムを確立するとともに実行し、事業活動にかかわるすべての従業員が一体となって、個人情報の適切な取り扱いを実現いたします。

1.個人情報の適切な取得、利用、提供に関して

当社では、事業の内容および規模を考慮し、業務遂行に必要な範囲で個人情報を適切な方法で取得します。個人情報は、当社サービスの提供及びサービスの品質向上の他、当社からの新サービスに関する情報提供等何らかの理由で連絡するための使用を目的に利用いたします。利用目的を変更する際には、あらかじめご本人に通知し、同意を得た上でおこないます。個人情報は、利用目的を遂行するために業務を委託する場合を除き、ご本人の同意なく、第三者に提供することはございません。また、目的外の利用や提供を防止する措置を講じます。そのため、個人情報の利用および提供は、個人情報保護管理者が、その適正性を確認した上でおこなっています。また、自主点検、内部監査等の活動を通じた統制活動も強化しております。

なお、Google, Inc.の「Google Analytics」を利用してサイトの計測を行っております。これに付随して生成される「Cookie」データを通じて分析を行うことがありますが、この際、閲覧者のIPアドレス等の情報の一部が、Google, Inc.に収集される場合があります。この情報等はGoogle, Inc.によりサイト利用状況の分析、サイト運営者へのレポートの作成、その他のサービスの提供目的に限りこれを使用します。 サイト閲覧者は、本サイトを閲覧することで、上記方法および目的においてGoogleが行うこうしたデータ処理につき許可を与えたものとみなされます。 Google社によるアクセス情報の収集方法および利用方法については、Google Analyticsサービス利用規約およびGoogle社プライバシーポリシーによって定められています。 ※なお、「Cookie」は、ユーザー側のブラウザ操作によりその利用を拒否することも可能です。ただしその際、本サイトの機能が一部利用できなくなる可能性があります。

2.個人情報保護のための安全管理策

(1) 個人情報の漏えい、滅失、き損等に対する予防処置
当社では、個人情報の漏洩、滅失、き損等を防止するための適切なセキュリティ対策を実施しております。また、これらを徹底するため、従業員への教育・監督をおこなっています。個人情報取り扱い業務を社外に委託する場合は、委託先の選定や監督を厳重におこなっております。

(2) 個人情報の漏えい、滅失、き損等に対する是正処置
個人情報の漏えい、滅失、き損等が発生した場合は、被害拡大防止を最優先とし、速やかに是正処置を講じるとともに、原因究明をおこない、再発防止に努めます。また、事故に関する情報について、必要な範囲で関係者、関係機関に報告します。

3.法令、国が定める指針、その他の規範の遵守

当社は、個人情報の取り扱いに関する法律および関連法令、主務官庁の指針、所属団体等の規範等を遵守します。

4.個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善

当社は、個人情報の保護に関するマネジメントシステムを実行し、維持するとともに定期的に見直しをおこない、継続的改善に努めます。

5.個人情報に関する苦情、相談への対応

当社に対して、個人情報の取り扱いに関する苦情、相談をおこなう場合は「問い合わせフォーム」よりご連絡ください。また、当社の個人情報保護に関するお問い合わせについても下記にて対応いたします。

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